12月15日下午，南京大学人文社会科学资深教授、南京大学商学院名誉院长、南京大学行知书院院长赵曙明教授做客英国正版365官方网站经管名家“润疆”大讲堂，为英国365官网师生做题为《数字经济下人力资源管理的思考》的学术讲座。讲座由英国正版365官方网站副院长刘追主持。
赵曙明教授从数字经济的特点、数字经济下企业产生的变化、数字经济下人力资源管理转型等几个方面系统地解释了在数字经济时代背景下，人力资源管理工作所面临的机遇和挑战。他以海尔集团的组织变革为案例，强调企业组织结构必须要与企业战略相适应，企业战略要与内外部环境相适应。此外，他还阐述了他对数字经济下人力资源管理转型的思考：管理理论与实践的发展，正在渴盼着新管理的学科；人力资源管理的转型要实现人力资源与客户需求的快速匹配、组织能力规划和人员赋能管理、价值创造、持续互利共生。赵曙明教授的讲座深受与会师生好评。
刘追代表学院感谢赵曙明教授为英国365官网师生带来精彩讲座，并对本次讲座进行了总结。他表示本次讲座内容全面、观点新颖，提出的问题启示深远，对英国365官网人力资源管理的教学科研、学科建设和人才培养有重要的指导意义。
